Berufliche Weiterbildung oder Studium in der Region

Die Private Hochschule für Wirtschaft und Technik Vechta/Diepholz (PHWT) ist ein Vorreiter für duale Studiengänge in Niedersachsen und steht nach wie vor für die Verbindung aus aktuellem wissenschaftlichem Know-how und modernen zukunftsfähigen, beruflichen Kompetenzen. Durch die Integration von Ausbildung in einem Unternehmen und dem Studium an der PHWT haben die Absolventen wissenschaftliche und praktische Kompetenzen für ihre berufliche Karriere. Dabei entwickeln sie in der Gemeinschaft kleiner Studiengruppen auch die Softskills und Teamfähigkeiten, die sie auf ihrem Berufsweg benötigen, um später Führungsaufgaben in Unternehmen zu übernehmen.

Seit 2012 zeigt der Science Shop Vechta/Cloppenburg als Außenstelle der Universität Vechta in Cloppenburg die gesellschaftliche und regionale Verantwortung der Universität. Im Wissenschaftsladen (die deutsche Übersetzung für Science Shop) geht es um gesellschaftliche Teilhabe und Dialog zwischen Wissenschaft und Gesellschaft. Forschung für die Region, in der Region und mit der Region ist der Leitgedanke.

Das Zentrum für Werkstoffe und Technik (ZWT) ist das zentrale Laborgebäude für Fragen der Werkstoff- und der Fertigungstechnik an der PHWT in Diepholz. Zusätzlich dient es der ZWT GmbH als Laborgebäude für das Erbringen von Dienstleistungen, zum Beispiel die intensive Untersuchung sowohl von metallischen Bauteilen als auch Kunststoffbauteilen unter einem Dach. Die ZWT GmbH ist eine gemeinsame Einrichtung der PHWT und des Forschungsverbundes ZWT e. V. und dient dem Technologietransfer in die Unternehmen der Region.

Bis heute trägt die Erwachsenenbildung mit ihrer Themen- und Angebotsvielfalt maßgeblich zum gesellschaftlichen Zusammenhalt bei und leistet damit einen großen Beitrag zu mehr Chancengleichheit und Teilhabe in der Gesellschaft. Seit mehr als 35 Jahren engagiert sich die Volkshochschule für den Landkreis Cloppenburg e. V. (VHS) erfolgreich in diesem Bereich.

Orte zum Lernen gibt's im ­Oldenburger Münsterland genug

Stellen wir uns eine Familie vor. Zwei Eltern, zwei Kinder. Zwischen acht und 46 Jahren. Sie leben im Oldenburger Münsterland, oder sind zumindest ein paar Tage zu Besuch. Sie lachen, streiten, blödeln rum. Und manchmal besuchen sie eben auch Kurse, die sie weiterbringen. Oder, um es etwas dramatischer zu bezeichnen: bilden. Oha.

Die European Medical School Oldenburg-Groningen ist ein deutsch-niederländisches Kooperationsprojekt der Universitäten Oldenburg und Groningen. Das praxisorientierte und forschungsbasierte Lehrkonzept bietet die Chance, hochqualifizierte Ärztinnen und Ärzte für die Nordwestregion auszubilden. Deshalb engagieren sich auch die Landkreise Cloppenburg und Vechta daran.

Auf den ersten Blick erscheint das Angebot an Weiterbildungsmaßnahmen ziemlich unüberschaubar. Wie soll man das richtige Seminar, den richtigen Kurs finden? Frank Mayer kann dabei helfen, er ist Weiterbildungsberater bei der Oldenburgischen Industrie- und Handelskammer.

Weniger Theorie, mehr Praxis – das eines der Ziele des Kompetenzzentrums Regionales Lernen an der Universität Vechta. Im Zentrum steht die originale Begegnung mit dem Lerngegenstand. Deshalb geht es auch schon mal hinaus auf den Bauernhof oder in ein Unternehmen im Oldenburger Münsterland.

Social Media ist längst nicht mehr nur ein Hype. Plattformen wie Instagram, Facebook und Twitter sind für die Kundenkommunikation von Unternehmen essentiell geworden. Noch schwer zu überblicken sind hingegen die Berufsfelder in diesem Bereich. Social Media Manager, Community Manager, Social Stratege oder Social Media Marketing – was ist da der Unterscheid? Wie qualifiziert man sich dafür?

Weiterbildung in der Landwirtschaft? Dafür ist die Landwirtschaftskammer Niedersachsen die richtige Adresse. Im Sommer 2020 wurde die Fachschule Agrarwirtschaft neu an der Justus-von Liebig-Schule Vechta eingerichtet. Hier besteht die Möglichkeit, zeitgleich die Abschlüsse „Landwirtschaftsmeister/in" und „Staatlich geprüfte/r Betriebswirt/in" zu erwerben.

Die Arbeit im Homeoffice hat heute einen viel höheren Stellenwert als in der Vergangenheit. Nur wie organisiert man sich zwischen Wohnzimmercouch, Küche und quengelnden Kindern? Daniel Slawinski ist Homeoffice-Experte an der Kreisvolkshochschule Cloppenburg und hat die fünf entscheidenden Tipps.

Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer, die sich in ihrem Berufsleben verändern wollen, benötigen dabei häufig Unterstützung. Ein Tipp: Weiterbildung. Ohne sie verliert man auf dem sich rasch verändernden Arbeitsmarkt schnell den Überblick. Manuela Eilers und Claudia Engelmann von der Agentur für Arbeit geben Orientierungshilfe.

Eine Ausbildung, die nicht von der Stange ist – auf der Wunsch­liste junger ­Berufseinsteiger steht dieser Punkt vor allem in den ­letzten Jahren ganz weit oben. Um ihrer Forderung gerecht zu werden, ­entwickeln immer mehr Unternehmen maß­geschneiderte Angebote für Nachwuchskräfte.